안녕하세요? 2022년도에는 러시아-우크라이나 전쟁 등으로 인한 원자재 폭등, 금리 인상, 인플레이션 등 경제적으로 매우 안 좋은 쪽으로 흘러갔습니다. 올해 물가만 해도 정확히는 모르지만, 체감상 작년 기준 10~20%는 오른 듯합니다. 먹거리부터 시작해서 전기료, 가스비 등 모든 것들이 인상되었죠. 더불어 인상된 물가만큼은 아니지만, 우리나라 최저시급도 올랐습니다. 2023년 최저시급은 얼마인지 그리고 월급은 얼마나 받을 수 있는지 간략하게 알아보겠습니다.
1. 최저시급이란?
국가가 노사 간의 임금 결정 과정에 개입하여 임금의 최저 수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도 (출처: 최저임금위원회 홈페이지)
즉, 고용자(사업주)가 근로자에게 줘야 하는 최소한의 금액
2. 최저임금제도의 목적
최저임금제도는 근로자에 대하여 임금의 최저 수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하게 함을 목적으로 함(최저임금법 제1조)
3. 최저임금제도의 기대 효과
- 저임금 해소로 인한 임금격차 완화, 소득분배 개선
- 근로자에게 일정 수준 이상의 생계 보장 → 근로자의 생활 안정, 사기충천, 노동생산성 향상
- 최저임금을 바탕으로 한 경쟁방식 지양, 적정 임금 지급 → 공정한 경쟁 촉진, 경영합리화에 기여
4. 2023년도 최저시급과 인상률은?
2023년도 최저시급은 9,620원입니다. 22년 최저시급 9,160원보다 5% (+460원) 오른 금액입니다.
5. 2023년 최저시급 기준 하루치 일급, 한 달 월급, 1년 연봉은 얼마일까요?
- 하루 일급 : 8시간 기준 76,960원
- 한 달 월급 : 2,010,580원 (근로자가 주 40시간 근무 기준 한 달 월급은 주휴수당을 포함, 209시간 기준)
※ 주휴수당은 무엇일까요?
1주일에 15시간 이상 근무할 경우, 1일 치 임금을 추가로 지급받는 수당입니다.
※ 국민연금(4.5%), 건강보험(3.495%), 고용보험(0.9%), 근로소득세, 비과세액 10만 원을 포함한 부양가족수 1명 기준 예상 월 실수령액은 1,813,340원입니다. - 1년 연봉 : 24,126,960원
6. 연도별 최저임금 현황
7. 최저시급 적용대상 및 위반할 경우
적용대상 기업은 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장입니다. 이를 위반할 경우 3년 이하의 징역 또는 2천만 원 이하의 벌금을 부과하게 됩니다.
8. 다음 해 2024년 최저시급은?
매년 오랜 시간의 심의를 거쳐 6~7월에 다음 해의 최저임금이 결정됩니다. 올해 하반기에도 엄청난 인플레이션으로 전 국민이 고통을 분담하고 있는 가운데 2024년 최저시급은 얼마나 오를지 참으로 기대가 됩니다. 과연 현재 겪고 있는 상당수 부분을 반영한 금액이 될지 아닐지는 내년의 경제상황에 따라 많이 달라질 것으로 판단됩니다.
2023년도 최저시급에 대해 알아보았습니다. 도움이 되셨는지 모르겠습니다. 일자리를 구하기 전에 최저시급을 알아보는 것이 상당히 도움이 될 것입니다. 조금이나마 생활하시는데 도움이 되었으면 합니다. 감사합니다.
※참고로 아래 링크는 네이버 최저시급 계산기 사이트입니다.
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